En la votación secreta que se lleva a cabo este martes y miércoles, los empleados pueden elegir cuál de los sindicatos los representarán: Sinttia o uno de los tres de la vieja guardia.
Ciudad de México, 1 de febrero (SinEmbargo/AP) — Los trabajadores de una planta de General Motors en el centro de México votan en las próximas horas sobre si crearán uno de los primeros sindicatos automotores verdaderamente independientes de la historia mexicana.
La votación en la que participan unos seis mil 500 trabajadores de las plantas de transmisión y camionetas en Silao es una prueba crítica de si existe algo de libertad en el sindicalismo mexicano.
Desde hace casi un siglo los sindicatos mexicanos han sido en gran medida una farsa, con dirigentes vendidos que garantizan sueldos bajos que a la larga han eliminado puestos de trabajo de la industria manufacturera en Estados Unidos.
El sueldo del trabajador mexicano del automotor es entre la octava y la décima parte del que gana su contraparte estadounidense, lo que ha impulsado la migración masiva de las plantas a México.
Bajo los cambios a la ley laboral mexicana requeridos por el pacto de libre comercio entre Estados Unidos, México y Canadá, los trabajadores pueden en teoría sacar con su voto a los viejos dirigentes sindicales que favorecen a las empresas, pero los activistas independientes enfrentan amenazas y presiones. Apenas dos días antes de la votación, los matones amenazaron a una activista y le dijeron que no fuera a votar.
“Acaban de pasar a mi casa, fueron dos hombres y una mujer, a avisarme que mandara un comunicado, decir que mañana no nos presentemos nosotros ni ningún trabajador, porque si no, va a haber problemas”, dijo Alejandra Morales Reynoso, dirigente del Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz, o Sinttia.
“Es lo que llamamos una amenaza directa, porque están yendo a mi persona, mi familia y aquí mis compañeros de trabajo” declaró Morales Reynoso el lunes.
El presidente del sindicato automotor estadounidense United Automobile Workers, Ray Curry, exhortó a las autoridades laborales mexicanas y a la General Motors a que “permitan la presencia de observadores internacionales y nacionales para garantizar que no haya amenazas ni intimidación”. El Instituto Nacional Electoral y el organismo de derechos humanos del gobierno dijeron que enviarán observadores.
En la votación secreta el martes y miércoles, los empleados pueden elegir cuál de los sindicatos los representarán: Sinttia o uno de los tres de la vieja guardia, entre ellos la dominante Confederación de Trabajadores Mexicanos (CTM). Se espera el anuncio de los resultados para el jueves.
El @INEMexico participa este 1 y 2 de febrero como observador en la consulta electiva de la representación sindical de la empresa General Motors (GM) en Silao, Guanajuato, para coadyuvar a que se garanticen la libertad y democracia sindical. https://t.co/yCt2tUM476 pic.twitter.com/vz1dJwoyz6
— Lorenzo Córdova V. (@lorenzocordovav) February 1, 2022
A invitación del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL), el Instituto Nacional Electoral (INE) participa como observador en la consulta electiva de la representación sindical de GM en Silao, «para coadyuvar a que se garantice el cumplimiento de los principios de libertad y democracia sindical», informaron en un comunicado este martes.
La misión del INE está a cargo del Vocal Ejecutivo en la entidad, Jaime Juárez Jasso, junto con cuatro vocales de la Junta Local y 30 Vocales Ejecutivos y Secretarios de las 15 Juntas Distritales de Guanajuato, además de cinco funcionarios de oficinas centrales, que se instalan en los cinco puntos de votación autorizados al interior de la planta.
Al que obtenga la mayoría de votos, el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral le entregará la Constancia de Representatividad con lo que podrán negociar con la empresa el Contrato Colectivo de Trabajo correspondiente.
Apenas en agosto pasado, los trabajadores de GM en Silao decidieron decirle no al contrato colectivo de trabajo del personal de la planta. El conteo de votos dio como resultado dos mil 623 trabajadores por el sí, tres mil 214 por el no y 39 nulos, con lo cual el contrato colectivo se dio por terminado.
No obstante, la STPS aclaró que los trabajadores no perdieron ningún derecho adquirido y aseguró que conservaron las mismas prestaciones y condiciones laborales.
Esta segunda edición del ejercicio de legitimación del CCT en la planta GM-Silao tuvo lugar después de que el 20 y 21 de abril de 2021 se llevara a cabo un primer proceso que se suspendió por parte de la Secretaría del Trabajo al documentarse diversas irregularidades.
En este segundo proceso pudieron participar todas las personas trabajadoras en activo en la empresa GM-Silao, además de las y los trabajadores que hayan causado baja desde el 23 de diciembre de 2020 a la fecha de la consulta.
Las votaciones se dan debido a que Estados Unidos pidió a México, en mayo, que revisara la supuesta denegación de los derechos de los trabajadores en dicha planta, la primera vez que Washington inició por sí mismo una disputa laboral bajo el nuevo pacto comercial entre los países.
Por su parte, la representante comercial estadounidense, Katherine Tai, solicitó a México que revisara si a los empleados de la planta se les niega el derecho de libre asociación y negociación colectiva.
-Con información de Mark Stevenson vía AP
